Skills agile Frameworks agile Softwareentwicklung Angular ATDD / TDD Azure DevOps Server / TFS Bitbucket CI/CD CSS CVS Git HTML Jira JUnit Linux Subversion / SVN Windows Details Vertragsart Einstiegslevel Ort Anstellung, Freelancer Lead Nürnberg Benefits Flexible Arbeitszeiten Homeoffice möglich Weiterbildungsmöglichkeiten Keine Reisebereitschaft notwendig Flache Hierarchie Download Download PDF Aufgabenbereich Als Teil des Teams stellen Sie eine Oberfläche (Stammdatenmanagementsystem) 1:1 fachlich um Sie lokalisieren, analysieren und beseitigen Softwarefehler Sie konzipieren unternehmenskritische Webclients Sie kümmern sich um die konzeptionelle Fortentwicklung der Webclientarchitektur Sie coachen Projektgruppen und übernehmen die technische Leitung Qualifikationen Sie sind Expert*in im Umgang mit Angular und Typescript – idealerweise kennen Sie sich auch mit HTML, PHP, CSS und Sass aus Erfahrung in den gängigen Java Tools (Eclipse, JDeveloper, Ant, JUnit, Hudson/Jenkins) sowie die gängigen Tools in der Softwareentwicklung (CVS, Subversion, JIRA, TFS) setzen wir voraus Versions-/ Konfigurationsmanagement sind für Sie keine Fremdwörter (Git, Bitbucket, Jenkins, JIRA, Confluence) Sie haben bereits mit Betriebssystemen (Windows, Linux) gearbeitet Praktische Erfahrungen mit agilen Praktiken (bpsw.
Qualifikationen Abgeschlossenes Studium in Ingenieurwissenschaften, bevorzugt in Elektronik oder MechatronikErfahrung mit HMI-Produkten (Displays, Touch-Elektronik, Konnektivität)Grundkenntnisse in SystemarchitekturSelbstständige, strukturierte und analytische ArbeitsweiseGute Kommunikationsfähigkeiten in Wort und SchriftFähigkeit, technische Inhalte verständlich zu vermitteln und andere zu coachen Verantwortungsbereiche Entwicklung und Design von elektronischen Komponenten, Produkten und SystemenDurchführung von Entwickler-Tests im Rahmen der verantworteten ProjekteTechnische Kundenkommunikation sowie Abstimmung hinsichtlich Anforderungen und LösungenUnterstützung und Coaching von Ingenieuren im BCCMitarbeit an der Weiterentwicklung elektronischer Systeme und HMI-Lösungen Die Ansprechpartner für dieses Stellenangebot HRB-DE-Rietheim E-Mail: Recruiting-DE@marquardt.com
CLV, ROAS, CSR, Kundenbindung) Ausgeprägte Führungsqualitäten mit der Fähigkeit, internationale Teams zu coachen, zu motivieren und zu strukturieren Sicherer Umgang mit funktionsübergreifender Zusammenarbeit mit Content-, UX-, Merchandising-, Marken- und regionalen Marktteams Ausgezeichnete Projektmanagement- und Priorisierungsfähigkeiten in einem schnelllebigen, wachstumsorientierten Umfeld Du sprichst flißend Deutsch und Englisch Wir agieren international und haben Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen aus zahlreichen Nationen.
. ------ ------ Deine Aufgaben Definition und Etablierung unseres Scrum of Scrums Prozesses Begleitung und Unterstützung mehrerer Scrum Teams Steuerung der agilen Prozesse (angelehnt an Scrum und Scrum of Scrums) und Planung und Durchführung sämtlicher Meetings / Zeremonien mit allen Beteiligten Enge Zusammenarbeit mit Product Ownern, Designern, Entwicklern und Projekt Managern Überwachung der Prozesse, Kennzahlen, Definition of Ready sowie Definition of Done, um Abweichungen zu erkennen und zu adressieren ------ Deine Qualifikation Umfangreiche Erfahrung als Scrum Master, Release Train Engineer, Agile Coach oder in vergleichbaren Rollen Fundierte Kenntnisse agiler Entwicklungsmethoden (z.B. Scrum, Kanban, SoS, SAFe) Ausgeprägte Teamfähigkeit sowie sehr gute Kommunikationsfähigkeiten Ausgeprägte Organisationsfähigkeiten und lösungsorientierte Arbeitsweise Erfahrung in der Steuerung externer Entwicklerteams wünschenswert ------ Unser Angebot Professionelle Einarbeitung und begleiteter Onboarding-Prozess Arbeitsplatz in Reutlingen und mobiles Arbeiten JobRad und Corporate Benefits Kostenlose Getränke Firmenevents und Teambildungsmaßnahmen ------
Jetzt bewerben Die Aufgabe Technisch leiten Sie hoch innovative, medizinische Softwareprojekte Für das Software Entwicklungsteam definieren Sie Methoden und Tools Sie definieren und implementieren die Architektur für die Software- und SystemintegrationUm die Benutzeranforderungen in Spezifikationen umzuwandeln, arbeiten Sie eng mit dem Product Owner zusammenSie verantworten das Scouting und die Integration modernster SoftwaretechnologienSie sind Coach von Junior-Softwareentwicklern und Co-Entwickler im Projektteam Das Profil Mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung von Anwendungssoftware, vorzugsweise für medizinische GeräteSie beherrschen wichtige Softwaresprachen wie z.B.
• führst Du Architektur-Reviews und Quality Gates durch, erstellst Standards, Playbooks und technische Dokumentationen (C4/UML, ERD, API Specs). • coachst Du Entwickler*innen und Teams, gibst Hands-on Guidance bei komplexen Implementierungen und baust Enablement-Materialien und Lernpfade auf.
-Nr. 6034 Eintrittsdatum ab sofort Einsatzort Kraichtal-Gochsheim Beschäftigungsausmass in Vollzeit Als Plant Lean Manager analysieren und verbessern Sie Prozessabläufe und Produktionsprozesse. Sie entwickeln Best Practice Ansätze, schulen und coachen kontinuierlich alle Mitarbeiter:innen in gruppenweiten PPS und Lean Philosophien. Strukturiert erarbeiten Sie Verbesserungsprojekte und treiben diese gemeinsam mit allen Beteiligten voran.
• führst Du Architektur-Reviews und Quality Gates durch, erstellst Standards, Playbooks und technische Dokumentationen (C4/UML, ERD, API Specs). • coachst Du Entwickler*innen und Teams, gibst Hands-on Guidance bei komplexen Implementierungen und baust Enablement-Materialien und Lernpfade auf.
B2).Zertifizierung: ISTQB Certified Tester – Foundation Level oder vergleichbar (Spezialisierungen von Vorteil).Flexibilität: Wir bieten dir flexible Arbeitsmodelle mit großzügiger Gleitzeitregelung - wahlweise an einem unserer Standorte oder bis zu 100% mobil innerhalb Deutschlands.Einarbeitung & Entwicklung: Deine individuelle Einarbeitung und Karriereförderung liegen uns am Herzen. Zusätzlich steht dir ein Coach zur Seite, der dich bei deiner beruflichen und persönlichen Entwicklung unterstützt. Gesundheit & Wohlbefinden: Wir unterstützen dich mit Angeboten wie Massagen, Hansefit, Dienstrad-Leasing sowie regelmäßige Festen und Teamevents.
Tätigkeiten: Potenziale erkennen: Analysiere Kundenanforderungen und entwickle datengetriebene Lösungen – von Analytics über Machine Learning bis GenAI.Strategien entwickeln: Konzipiere individuelle Data-&-AI-Strategien für vielfältige Use Cases.Lösungen skalieren: Entwirf zukunftsfähige Architekturen für Datenplattformen, ML-Pipelines und AI-Systeme.Technologien prüfen: Teste und empfehle passende Technologien, begleite Umsetzungsteams mit klaren Roadmaps.Business ausbauen: Unterstütze Pre-Sales-Aktivitäten, Marktanalysen und die Weiterentwicklung datenbasierter Geschäftsbereiche.Angebote mitgestalten: Bringe deine Ideen in Lösungskonzepte, Kalkulationen und Präsentationen ein.Akademischer Hintergrund: Erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Computer Science oder eine vergleichbare Qualifikation.Erfahrung: Mehrjährige Erfahrung in der Konzeption und Umsetzung moderner Datenplattformen, ML-Lösungen und AI-Systeme.Technologiekompetenz: Fundierte Erfahrung mit Azure, Databricks oder AWS sowie in Python, SQL, Docker, CI/CD-Pipelines und Infrastructure as Code.Fachliches Know-how: Tiefes Verständnis moderner Datenarchitekturen, MLOps und Data Governance.Arbeitsweise: Kombination aus konzeptioneller Stärke, analytischem Denken und pragmatischer Hands-on-Mentalität.Kommunikationsstärke: Fähigkeit, komplexe Themen klar und überzeugend zu vermitteln – in Deutsch und Englisch.Flexibilität: Wir bieten dir flexible Arbeitsmodelle mit großzügiger Gleitzeitregelung – wahlweise an einem unserer Standorte oder bis zu 100 % mobil innerhalb Deutschlands.Einarbeitung & Entwicklung: Deine individuelle Einarbeitung und Karriereförderung liegen uns am Herzen. Zusätzlich steht dir ein Coach zur Seite, der dich bei deiner beruflichen und persönlichen Entwicklung unterstützt.Gesundheit & Wohlbefinden: Wir unterstützen dich mit Angeboten wie Massagen, Hansefit, Dienstrad-Leasing sowie regelmäßigen Festen und Teamevents.Workation: Arbeite flexibel von verschiedenen Orten aus – mit unserem Workation-Angebot.Zusätzliche Benefits: Freue dich auf eine jährliche Prämie sowie Zuschüsse zur Altersvorsorge und Kinderbetreuung.Arbeitsklima: Ein ausgezeichnetes Betriebsklima mit hoher Mitarbeiterzufriedenheit macht uns besonders stolz.
Entwicklungsprofi und Mentor: Du brennst für Softwareentwicklung und hast Freude daran, andere zu coachen. Bereit für den nächsten Schritt?: Mit deinem abgeschlossenen Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einem ähnlichen IT-bezogenen Studiengang bist du bestens gerüstet, um IT-Lösungen zu entwickeln.
C1-Niveau) für eine klare und sichere Kommunikation im Team und mit unseren Partnern.Du findest Dich in unserem Technologie-Stack wieder und hast Lust, diesen zu erweitern.Du besitzt ein breites Technologie- und Konzeptverständnis und verfolgst aktuelle Entwicklungen.Du lebst hohe Qualität – dazu gehören für Dich Unit Tests, Code Reviews, Sauberer Code, Design Patterns, Refactoring, konzeptuelle Klarheit und modulare Architekturen.Du arbeitest gerne an herausfordernden architektonischen Fragestellungen gemeinsam mit Deinem Team und Projekt-Stakeholdern.Du hast schon mit KI in verschiedenen Phasen eines Projektes gearbeitet und weißt, welche Chancen und Herausforderungen das mit sich bringt.Du coachst weniger erfahrene Kolleg*innen und hilfst ihnen auf dem Weg zum Senior Software Engineer.Du kommunizierst offen und ehrlich, gibst konstruktive Kritik und nimmst Feedback an.Innerhalb unseres einheitlichen und transparenten Gehaltsframeworks ordnet sich das Bruttojahresgehalt der Position bei einer Spanne von 59.000 – 66.000 EUR ein und orientiert sich an verschiedenen Faktoren, wie Qualifikation und Erfahrung.Daniela +49 821 885882-0 work@xitaso.com
REWE digital sucht in eine/n Agile Team Coach, befristet (m/w/d) (ID-Nummer: 13639536)
Frontend-Komponenten, Backend, API-Layer und Microservices)Architektur für modulare, skalierbare und zukunftsfähige Software definieren und umsetzenDas Entwicklerteam führen, coachen und kontinuierlich weiterentwickeln sowie eine innovationsfreudige Teamdynamik aktiv fördernEffektive Zusammenarbeit zwischen Tech und Product Management sicherstellen (Roadmap, Feature-Priorisierung, KI-basierte Innovationen)End-to-End-Verantwortung für Releases übernehmen (Azure DevOps, CI/CD bis Rollout)Sicherstellung von Codequalität, Wartbarkeit, Testing und DokumentationKI-basierte Produktinnovationen in Cloud- und Datenplattform-Umgebungen treiben (z.
Frontend-Komponenten, Backend, API-Layer und Microservices)Architektur für modulare, skalierbare und zukunftsfähige Software definieren und umsetzenDas Entwicklerteam führen, coachen und kontinuierlich weiterentwickeln sowie eine innovationsfreudige Teamdynamik aktiv fördernEffektive Zusammenarbeit zwischen Tech und Product Management sicherstellen (Roadmap, Feature-Priorisierung, KI-basierte Innovationen)End-to-End-Verantwortung für Releases übernehmen (Azure DevOps, CI/CD bis Rollout)Sicherstellung von Codequalität, Wartbarkeit, Testing und DokumentationKI-basierte Produktinnovationen in Cloud- und Datenplattform-Umgebungen treiben (z.
Frontend-Komponenten, Backend, API-Layer und Microservices) Architektur für modulare, skalierbare und zukunftsfähige Software definieren und umsetzen Das Entwicklerteam führen, coachen und kontinuierlich weiterentwickeln sowie eine innovationsfreudige Teamdynamik aktiv fördern Effektive Zusammenarbeit zwischen Tech und Product Management sicherstellen (Roadmap, Feature-Priorisierung, KI-basierte Innovationen) End-to-End-Verantwortung für Releases übernehmen (Azure DevOps, CI/CD bis Rollout) Sicherstellung von Codequalität, Wartbarkeit, Testing und Dokumentation KI-basierte Produktinnovationen in Cloud- und Datenplattform-Umgebungen treiben (z.
Frontend-Komponenten, Backend, API-Layer und Microservices) Architektur für modulare, skalierbare und zukunftsfähige Software definieren und umsetzen Das Entwicklerteam führen, coachen und kontinuierlich weiterentwickeln sowie eine innovationsfreudige Teamdynamik aktiv fördern Effektive Zusammenarbeit zwischen Tech und Product Management sicherstellen (Roadmap, Feature-Priorisierung, KI-basierte Innovationen) End-to-End-Verantwortung für Releases übernehmen (Azure DevOps, CI/CD bis Rollout) Sicherstellung von Codequalität, Wartbarkeit, Testing und Dokumentation KI-basierte Produktinnovationen in Cloud- und Datenplattform-Umgebungen treiben (z.
JavaScript React Node.js TypeScript What you will do Guide the team through complex technical challenges, breaking down large projects into manageable tasks and ensuring timely and quality delivery of new e-commerce features. Mentor and coach Frontend Developers, QA Engineers, helping them grow their technical skills, understand system architecture, and advance their careers.
What you will do Guide the team through complex technical challenges, breaking down large projects into manageable tasks and ensuring timely and quality delivery of new e-commerce features. Mentor and coach Frontend Developers, QA Engineers, helping them grow their technical skills, understand system architecture, and advance their careers.
Support coordination and coaching of a team of automation process analysts for a certain GBS business function (no guarantee, depends on availability) Help with the coordination of project engagements for the different team membersSupport and coach team members, i.e. review the work results and provide feedbackSupport people development activities (e.g. observe team members, identify improvement potentials and support shaping individual career development)Support standard setting and shaping best practicesFurther develop standards for process documentation, optimization & digitization, automation potential estimation, incorporation of new technologies into our technology stack, etc.Observe the software market for process automation, analyze new potential, and define use casesSupport or fully manage digitization projects according to agile methodology depending on size and complexity (for larger and more complex projects there will be a dedicated project manager)Be an advocate for agile project management methodology (empower business functions to fulfil their roles; e.g. product owner)Define initial product backlog in collaboration with the product owner and process expertsWrite user stories for all project activities and estimate efforts in collaboration with process experts and automation designer(s)Define sprint cycles and plan sprintsPlan, host, manage and document sprint review meetings (derive backlog for next sprint)Manage a reasonable scope considering cost & benefitsPrepare status reporting & presentation in team meetingsFacilitate daily stand-ups for project teamIndependently design digital processes of medium to high complexityIndependently check existing process documents and revise/provide details together with process experts, considering best practices (BPMN 2.0)Independently analyze processes with regard to their automation potentialIndependently optimize processes at task level and develop a digital target process in close coordination with automation designersPresent process design to senior stakeholdersEnsure buy-in of key stakeholders (automation designer, process experts, process owner)Support the automation designers intechnical implementationProvide instructions to automation designer and assist during technical implementationSupport integration and user acceptance testIndependently define and perform test cases with process expertsSupport test coordination and create test documentationSupport go-live and hypercare phase (e.g. conduct trainings and provide coaching)Support change management activitiesPresent and communicate process changes in an understandable wayEnsure that users understand and take account of technical process changesFacilitate knowledge sharing within CoD & digitization communityShare experience and document lessons learnedHelp further improving our methodology and align on best practicesSupport special CoD-relevant projects (i.e. technology exploration)In parallel to your project engagement, you may be involved into special projectsSpecial projects vary (i.e. exploring new technologies, certain methodology improvement initiatives, internal or external auditing, etc.)
Independently manage a team of cross-function automation process analystsYearly target setting and reviewCoordinate project engagements according to defined digitization roadmapSupport and coach team members, i.e. review the work results and provide feedbackSupport people development activities (e.g. observe team members, identify improvement potentials and support shaping individual career development)Accountable for standard setting and shaping best practicesFurther develop standards for process documentation, optimization & digitization, automation potential estimation, incorporation of new technologies into our technology stack, etc.Observe the software market for process automation, analyze new potential, and define use casesSupport or fully manage digitization projects according to agile methodology depending on size and complexity (for larger and more complex projects there will be a dedicated project manager)Be an advocate for agile project management methodology (empower business functions to fulfil their roles; e.g. product owner)Define initial product backlog in collaboration with the product owner and process expertsWrite user stories for all project activities and estimate efforts in collaboration with process experts and automation designer(s)Define sprint cycles and plan sprintsPlan, host, manage, and document sprint review meetings (derive backlog for next sprint)Manage a reasonable scope, considering cost & benefitsPrepare status reports and present in team meetingsFacilitate daily stand-ups for project teamIndependently design digital processes with medium to high complexityIndependently check existing process documents and revise/provide details together with process experts, considering best practices (BPMN 2.0)Independently analyze processes with regard to their automation potentialIndependently optimize processes at task level and develop a digital target process in close coordination with automation designersPresent process design to senior stakeholdersEnsure buy-in of key stakeholders (automation designer, process experts, process owner)Support the automation designers for the technical implementationProvide instructions to automation designer and assist during technical implementationSupport integration and user acceptance testIndependently define and perform test cases with process expertsSupport test coordination and create test documentationSupport go-live and hypercare phase (e.g. conduct trainings and provide coaching)Support change management activitiesPresent and communicate process changes in an understandable wayEnsure that users understand and take account of technical process changesEnsure and facilitate knowledge sharing within CoD & digitization communityShare experience and document lessons learnedFacilitate knowledge exchange sessionsSupport special CoD-relevant projects (i.e. technology exploration)Alongside your project engagement, you may be involved into special projects (i.e. exploring new technologies, certain methodology improvement initiatives, internal or external auditing, etc.)